| 2026-04-29 | 年报预披露 | 于2026-04-29披露2025年年报 |
| 2026-01-30 | 龙虎榜 | 买入总额3.078亿元,卖出总额1.965亿元,上榜原因:日涨幅达到15%的前5只证券 |
| 2026-01-29 | 股权激励 | 本激励计划采取的激励工具为第二类限制性股票。股票来源为公司从二级市场回购的公司A股普通股股票和/或公司向激励对象定向发行的公司A股普通股股票。公司拟向激励对象授予第二类限制性股票100.80万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.797%;其中首次授予第二类限制性股票80.80万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.639%,占本激励计划拟授予权益总额的64.127%;预留授予第二类限制性股票20.00万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.158%,占本激励计划拟授予权益总额的15.873%。本激励计划第二类限制性股票的授予价格(含预留部分)为29.47元/股。本激励计划首次授予的激励对象不超过19人,本激励计划第二类限制性股票的有效期为自限制性股票首次授予之日起至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止,最长不超过60个月。
2026.01.29公告
本激励计划拟首次授予限制性股票的激励对象由19人调整为18人,首次授予第二类限制性股票数量调整为80.00万股。(实施) |
| 2026-01-29 | 股权激励 | 本激励计划采取的激励工具为第一类限制性股票。股票来源为公司从二级市场回购的公司A股普通股股票和/或公司向激励对象定向发行的公司A股普通股股票。公司拟向激励对象授予第一类限制性股票25.20万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.199%;其中首次授予第一类限制性股票20.20万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.160%,占本激励计划拟授予权益总额的16.032%;预留授予第一类限制性股票5.00万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.040%,占本激励计划拟授予权益总额的3.968%。本激励计划第一类限制性股票的授予价格(含预留部分)为29.47元/股。本激励计划首次授予的激励对象不超过19人,本激励计划第一类限制性股票的有效期为自限制性股票首次授予上市之日起至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购注销完毕之日止,最长不超过60个月。
2026.01.29公告
调整后,本激励计划拟首次授予限制性股票的激励对象由19人调整为18人,首次授予第一类限制性股票数量调整为20.00万股。(实施) |
| 2026-01-26 | 业绩预告 | 预计2025年1-12月业绩预增,归属净利润约3000万元至4000万元,同比上升73.62%至131.49%,扣非净利润约2850万元至3850万元,同比上升124.10%至202.73% |