| 2025-11-01 | 资本运作 | 为借助专业投资机构的经验和资源,拓宽投资方式和渠道,把握相关创新领域的投资机会,公司与胡智勇先生、专业投资机构及其他主体共同设立恒和聚创,并作为有限合伙人,以自有资金出资人民币1,000万元认购恒和聚创5.88%的财产份额。具体情况以最终签署的《合伙协议》等法律文件为准。 |
| 2025-10-30 | 对外担保 | 对常州基腾电气有限公司等多个被担保方进行担保 |
| 2025-10-29 | 三季报预披露 | 于2025-10-29披露2025年三季报 |
| 2025-10-28 | 机构调研 | 于2025-10-27接待调研，参与对象：IGWT Investment等，参与方式：特定对象调研,电话会议 |
| 2025-10-27 | 大宗交易 | 成交均价66.69元，折价17.74%，成交量3.17万股，成交金额211.6万元 |
| 2025-10-24 | 股东户数 | 截止2025-09-30，公司A股股东户数为9910户，较上期（2025-06-30）减少455户，变动幅度-4.39% |
| 2025-10-24 | 三季报披露 | 2025年三季报归属净利润2.246亿元，同比增长6.74%，基本每股收益1.06元 |
| 2025-10-24 | 三季报预披露 | 于2025-10-24披露2025年三季报 |
| 2025-10-17 | 资本运作 | 为借助专业投资机构的经验和资源,拓宽投资方式和渠道,把握相关创新领域的投资机会,公司与胡智勇先生、专业投资机构及其他主体共同设立恒和聚创,并作为有限合伙人,以自有资金出资人民币1,000万元认购恒和聚创5.88%的财产份额。具体情况以最终签署的《合伙协议》等法律文件为准。 |
| 2025-10-16 | 股权激励 | 股权激励：期权 321万股 |
| 2025-09-30 | 分红送转 | 2025中期分配10派1.5元(含税)，股权登记日2025-09-30，除权除息日2025-10-09 |
| 2025-09-25 | 投资互动 | 新增1条投资者互动内容。 |
| 2025-09-19 | 投资互动 | 新增4条投资者互动内容。 |
| 2025-09-16 | 机构调研 | 于2025-09-11至2025-09-12接待调研，参与对象：工银瑞信等，参与方式：特定对象调研,电话会议 |
| 2025-09-16 | 投资互动 | 新增1条投资者互动内容。 |
| 2025-09-13 | 股权激励 | 股权激励：期权 321万股 |
| 2025-09-12 | 机构调研 | 于2025-09-11接待调研，参与对象：2025年半年度业绩说明会参与投资者，参与方式：业绩说明会 |
| 2025-09-11 | 股权激励 | 本激励计划采取的激励形式为股票期权。股票来源为公司向激励对象定向发行的本公司人民币A股普通股股票和/或从二级市场回购的公司人民币A股普通股股票。本激励计划拟授予激励对象的股票期权数量为330.50万份,占本激励计划草案公告日公司股本总额213,794,774股的1.55%。其中,首次授予264.50万份,占公司股本总额的1.24%,占本次拟授予权益总额的80.03%;预留授予66.00万份,占公司股本总额的0.31%,占本次拟授予权益总额的19.97%。本激励计划首次授予股票期权的行权价格为59.18元/份。预留部分股票期权行权价格与首次授予的股票期权的行权价格相同。本激励计划首次授予的激励对象总人数为156人,约占公司全部职工人数1,742人(截至2024年12月31日)的8.96%。本激励计划有效期自股票期权授予日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销之日止,最长不超过60个月。(股东大会通过) |
| 2025-09-10 | 股东大会 | 于2025-09-10召开2025年第一次临时股东大会 |
| 2025-09-10 | 高管减持 | 高管及相关人员于2025-09-10减持,累计1.52万股,变动途径:二级市场买卖 |
| 2025-09-04 | 机构调研 | 于2025-08-26至2025-08-29接待调研，参与对象：宝银基金等，参与方式：特定对象调研,电话会议,策略会 |
| 2025-08-26 | 股权激励 | 本激励计划采取的激励形式为股票期权。股票来源为公司向激励对象定向发行的本公司人民币A股普通股股票和/或从二级市场回购的公司人民币A股普通股股票。本激励计划拟授予激励对象的股票期权数量为330.50万份,占本激励计划草案公告日公司股本总额213,794,774股的1.55%。其中,首次授予264.50万份,占公司股本总额的1.24%,占本次拟授予权益总额的80.03%;预留授予66.00万份,占公司股本总额的0.31%,占本次拟授予权益总额的19.97%。本激励计划首次授予股票期权的行权价格为59.18元/份。预留部分股票期权行权价格与首次授予的股票期权的行权价格相同。本激励计划首次授予的激励对象总人数为156人,约占公司全部职工人数1,742人(截至2024年12月31日)的8.96%。本激励计划有效期自股票期权授予日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销之日止,最长不超过60个月。(董事会预案) |
| 2025-08-26 | 对外担保 | 对常州基腾电气有限公司进行担保 |
| 2025-08-26 | 中报披露 | 2025年中报归属净利润1.409亿元，同比增长4.87%，基本每股收益0.67元 |
| 2025-08-26 | 股东户数 | 截止2025-06-30，公司A股股东户数为10365户，较上期（2025-03-31）减少923户，变动幅度-8.18% |
| 2025-08-26 | 分红送转 | 2025中期分配10派1.5元(含税)(董事会预案) |
| 2025-08-26 | 中报预披露 | 于2025-08-26披露2025年中报 |
| 2025-08-26 | 分红送转 | 2025中期分配10派1.5元(含税)(股东大会预案) |
| 2025-08-26 | 对外担保 | 对常州基腾电气有限公司等多个被担保方进行担保 |
| 2025-08-25 | 高管减持 | 何承曾(核心技术人员)减持6000股，交易均价：61.60元，变动途径：二级市场买卖 |